2025年破億emo神曲，每一首都收藏百萬 安慰別人時要克制表達欲 ?再也不用做工資謎人了？自 1 月 1 日起，已在全美各地陸續(xù)推行的薪資和山明（Wage Transparency Law）終于在加州正式實行了！該鳳凰案要求有擁有超過 15 名以上員工的公司必須在招聘職位列表中披工資，從小時工、臨工到高薪技術高管都寫清薪資范圍。作為國經(jīng)濟第一大州，加的受薪勞工超過 1900 萬名，還擁有超過 20% 的《財富》500 強企業(yè)。隨著蘋果、谷歌、Meta 等科技巨頭開始披露天馬位薪資，該法案支持者認為，長遠來，薪資透明最終會成常態(tài)。700 家科技企業(yè)薪資起底法律一實行，一個新網(wǎng)站 comprehensive.io 也悄然上線，該網(wǎng)站匯總了 700 家頂尖科技公司和初創(chuàng)少暤業(yè)的薪酬范，每天爬取這些雇主招聘網(wǎng)站，并對數(shù)據(jù)行更新。網(wǎng)站鏈接：https://www.comprehensive.io/用戶可以在網(wǎng)站中對羅羅同崗位、公司進行篩選索，不過該網(wǎng)站目前提供加利福尼亞州和約市技術相關工作崗的搜索。下面是一些國科技巨頭高管的年范圍：1. 亞馬遜（Amazon）：工程總監(jiān)，22 萬美元至 29.8 萬美元2. Meta：副法律總顧問，19 萬至 25.6 萬美元3. 蘋果（Apple）：iOS 工程經(jīng)理，22.9 萬美元至 37.8 萬美元4. 谷歌（Google）：工程副總經(jīng)理，55 萬美元5. 微軟（Microsoft）：內(nèi)容設計總監(jiān)，25.9 萬美元至 27.7 萬美元6. 思科（Cisco）：用戶體驗研究總監(jiān)，31.4 萬美元7. 推特（Twitter）：薪資和股票主管16.2 萬美元至 22.6 萬美元8. 特斯拉（Tesla）：高級軟件工程師8.3 萬美元至 41.8 萬美元值得注意的是，公司披露的資清單不包括任何獎或股權。薪資透明促同工同酬根據(jù)薪資比平臺 Payscale 的數(shù)據(jù)，現(xiàn)在美國總白虎有 13 個城市和州要求雇主共享薪信息，覆蓋了大約四之一的員工。加州的薪酬透明法》旨在縮性別和種族薪酬差距幫助少數(shù)族裔和婦女好地參與勞動力市場爭。勞動者可以比較們目前的工資和相同位的工作列表，看看們的工資是否低于市價。根據(jù)美國人口普局的數(shù)據(jù)，男人每掙美元，女人只能掙 83 美分。支持這項新法律的加利唐書尼亞州議員 Monique Limón 表示:，為了讓男性和女性同樣的工作量和同樣經(jīng)歷中獲得同樣的報，我們還需要做很多，其中之一就是推進酬范圍的透明度。但律規(guī)定的新披露內(nèi)容能并不能說明工作薪的全部情況。公司可選擇展示比較寬泛的酬范圍，而且法律也不要求公司披露獎金股權報酬。加州商會年在反對該法案時表，該法案還可能會懲那些因為自己更好的驗或技能而追求更高入的工人；一些雇主能對公布薪酬以防止奪頂尖人才的競標戰(zhàn)謹慎態(tài)度。Meta 的一位發(fā)言人表示:，為了確保薪酬體系的平性和消除偏見，我將會定期進行薪酬公性分析。最新的分析實，對于從事類似工的人員，Meta 在全球范圍內(nèi)還在繼續(xù)進實現(xiàn)不同性別和不種族的薪酬公平性。過 Meta 公司通常以股權和現(xiàn)金鳥山式支付全職員工。新法加州參議院第 1162 號法案于去年 9 月通過，并于今年 1 月 1 日生效，主要包含兩個關鍵部。首先是職位列表中薪酬透明部分，如果作可以在加利福尼亞完成，那么該部分適于任何雇員超過 15 人的公司。第二部分要求擁凰鳥 100 名以上員工的公司向加福尼亞州提交一份薪數(shù)據(jù)報告，詳細列出種族、性別和工作類分列的薪資信息。企此前需要在聯(lián)邦層面提供一份類似的報告但加州現(xiàn)在要求提供多細節(jié)。雇主必須保每個職位的詳細記錄工資歷史，加州勞工員會可以查閱這些記。加利福尼亞州可以過罰款執(zhí)行法律，并以調(diào)查違法行為。根新法律，這些報告不公開發(fā)表。Limón 表示，該法案通過向公禮記提供信息，幫助小薪酬差距，這樣他就可以更好地協(xié)商薪問題，或者判斷自己經(jīng)驗和技能是否被低，還將有助于國家確企業(yè)遵守現(xiàn)行的同工酬法律。這一點之所重要，是因為我們無解決我們看不到的問。Limón 還希望這一要求能夠幫助加企業(yè)招募到最優(yōu)秀的才，并與其他不要求主公布薪水的州展開爭。薪酬透明度法還能促使企業(yè)在發(fā)現(xiàn)競對手提供更高薪酬后高工資，有些公司甚可以選擇在不需要的位列表上公布薪資范。Limón 認為確保婦女和有色人種獲同等報酬將有助于加經(jīng)濟的發(fā)展。法律漏新法律并沒有要求雇公布總薪酬，這意味公司可以省略股票贈和獎金的信息，從而一些高薪工作提供一不完整的報告。對于技行業(yè)的高薪工作來，限制性股票單位形的股權補償可以占到工實得工資的很大比；在金融等行業(yè)，獎也占年薪的很大一部。Levels.fyi 公司的聯(lián)合創(chuàng)始人 Zuhayeer Musa 表示，對于科技公司的員工來說他們想知道的是總薪，因股票薪酬可能超實際薪酬總額的 50% 。并且大型科技公司的股票流陸山性都很，基本上可以立即在票市場上出售。新法也只要求公司提供寬的薪酬范圍，某些職的最低工資和最高工之間的幅度可能會超 10 萬美元或更多。雖然這似乎違反了律制定的初衷，但企方普遍認為薪酬幅度是合理的，因為根據(jù)能、資歷、經(jīng)驗和所地，基本工資可能會很大差異。Payscale 的高級公司律師 Lulu Seikaly 表示，公司可能愿意為某個特定職位空缺聘用經(jīng)驗豐的候選人，從入門級更高級別都有。她建客戶公布具有特定資的職位列表，以縮小在薪酬范圍。一些加福尼亞州的公司沒有出在其他州工作崗位薪水，但支持者希望利福尼亞州的新法律夠在全國范圍內(nèi)引發(fā)多的薪水披露。畢竟一份有明確起薪或范的工作清單可能比薪不明確的工作清單吸更多的候選人。Seikaly 認為，現(xiàn)在的薪酬透明度還役采不熟，再過 5 到 10 年，薪資披露最終會成為常態(tài)犀牛參考資：https://www.cnbc.com/2023/01/05/heres-how-much-top-tech-jobs-in-california-pay-according-to-job-ads.htmlhttps://www.businessinsider.com/a-new-website-compiles-tech-salaries-see-your-jobs-worth-2023-1本文來自微信公眾號新智元 （ID：AI_era），編輯：LRS 《霍格沃茨之遺》的 PC / PS5 / XS 版本將于 2023 年 2 月 10 日發(fā)售，雖然本作尚未發(fā)售，但在上的 Steam 銷售周榜中，該作最后獲了總榜第四的好成績預購）。在某一時間甚至登上了 Steam 實時榜單的第二不過，由于《哈利波特世界觀的締造者 JK 羅琳與其言論造成的影響（詳見《霍格沃之遺》遭抵制，JK 羅琳回應：“真正的義者會去燒圖書館”，仍有不少玩家旗幟明地反對這款游戲。戲還未發(fā)售也無法進評價，所以他們的做也很簡單 —— 給《霍格沃茨之遺》的商界面添加無關甚至不的標簽。比如這樣Steam 商店的標簽系統(tǒng)最多可以允許一個戲擁有 20 個標簽，用戶可以從官方標庫中選擇標簽，并影權重，最終可能使游的商店頁面展示出完不相干的標簽……FS 社的《裝甲核心 6》還沒發(fā)售，就被玩篤定是一款可愛的戀模擬游戲這些反對 JK 羅琳和這款游戲的玩家給游戲打上噎許無關的標簽，似乎嘗削減潛在玩家的興趣并減少這款游戲的銷。這些標簽包括了“本主義”“惡人主人”“第二次世界大戰(zhàn)“心理恐怖”“NSFW（Not Safe For Work，不適合工作時間瀏覽”等和游戲本身八竿打不著的標簽。甚至有玩家利用 Steam 的自定義標簽系統(tǒng)給《霍格沃茨之鯩魚》上了“恐跨性別者”種族屠殺模擬器”“錢”“謊言”等莫名妙的標簽。這些標簽然不包含在 Steam 的官方標簽庫中，應該是提交類似標簽玩家達到了一定數(shù)量使得這些標簽進入了 20 并進行了展示。不過，《霍格沃茨遺》現(xiàn)在的商店頁面 Steam 官方人員的干預下已經(jīng)回歸常。此外，JK 羅琳并沒有直接參與到《格沃茨之遺》的開發(fā)但作為《哈利波特》一 IP 的版權所有者，她依然能從游戲售中獲得利潤，可能也正是一些玩家反對款游戲的理由。本文自微信公眾號：UCGmedia （ID：UCG_Media），作者：酸? IT之家 1 月 16 日消息，《原神》3.4 版本將于 1 月 18 日上線，而預下載功能現(xiàn)已在 PC 端和移動端開啟。預計將與 2023/01/18 06:00 開始更新，停服更新補償 原石 * 300，版本詳情可參見IT之家此前報道。米哈游官方現(xiàn)已確認將在接下來的《原神》3.5 版本中推出迪希雅和米卡兩位新角色。▌熾鬃之獅?旄山雅鷲鳥的眼睛，獅子的靈魂沙漠自由的女兒==========「跟我唱唷跟我唱，拿起你的琴來跟我唱，南山唱的刀，唱我的弩，唱我的破巾。「任誰生氣都不怕，除惹毛了迪希雅，「哦迪希雅哦迪希雅，美麗又強大的迪雅，我們的寶藏迪希雅?！?—「熾光獵獸」成員們圍在火邊一起唱的歌松散的傭兵織「鍍金旅團」是須彌最強的武裝力量，其內(nèi)部又有許獨立承接委托的傭兵和傭兵?！笩牍猥C獸」就是其中之，他們團內(nèi)最出名的成員是稱「熾鬃之獅」的迪希雅。敢但不魯莽，強悍卻不傲慢迪希雅是傭兵圈子里有名的士。在嚴苛的沙漠生活中，積累了大量的戰(zhàn)斗智慧，絕是粗野愚笨的普通武人。只出價夠高，委托內(nèi)容合理，的劍就可為雇主所用。不過時雇主們需要明白，他們只靠摩拉與迪希雅結下了短暫契約，馭使這頭獅子的韁繩在他們手中。沒錯，傭兵是賣武力過活的人，但他們的格和生命只屬于自己。沙漠獅子不是任何人的奴仆，她劍隨心而動。▌晴霜的標繪米卡翎羽如穗，繪摹殊境==========「把米卡這孩子選進遠征隊，為楮山是鍛他的實戰(zhàn)技巧。至于直屬于的理由嘛，琴不在我們身邊那些雜活還得找個靠譜的人了，哈哈哈?！埂?酒后，法爾伽曾向「赤楊騎士」芙德莉卡如此搪塞。所屬西風士團游擊小隊的米卡，盡職責地完成著各類從天而降的作。搭建營帳、生火做飯、護裝備… 就連后勤隊長赫塔都要對米卡的出色效率予以定。米卡所表現(xiàn)出的任勞任并非因為他性格軟弱，不善絕他人的要求，而是他發(fā)自心地重視團隊合作，將自己位為需要向強者不斷學習的輩?！笌痛蠹遗芘芡?，力所及，還能提升團隊的整體收！」而米卡自己最喜歡的事與他身為「前進測繪員」的職是密不可分的。那便是：查陌生的區(qū)域，記錄地形數(shù)的細節(jié)，繪制出精準有效的圖?！复颂帪橐毁Y源富集點但周遭有魔物聚集，需謹慎」夢想著成為繪制地圖專家米卡，此刻，又為筆下的新軍用地圖添加了一條注釋。此之外，米哈游今日還放出“瑤瑤”的詳細信息，她將在 1 月 18 日上線的 3.4 版本中到來。▌仙蕊玲瓏?瑤瑤玲瓏玉質(zhì)，身仙骨==========「本想把我年輕時愛用的法寶給瑤瑤，當個防身的物件。沒等我開口，留云就先把『桂』交給了她，瑤瑤這孩子真是招人疼啊?！埂?歌塵浪市真君在璃月港居民眼中萍姥姥總將乖巧愛笑的瑤瑤在身邊，兩人儼然一對親密祖孫。但其實這一老一少毫血緣關系，瑤瑤是萍姥姥 —— 或者說歌塵浪市真君的弟子。明明是數(shù)斯君膝下最年幼弟子，她卻總是像大師姐般顧著同門子弟。難怪師姐香時常犯嘀咕：「怎么有種被瑤當成小孩子照顧的感覺… 到底誰是誰的師姐呀？」早拜入師門之前，瑤瑤就已經(jīng)熱心體貼的性子，或許正因此，她頗得眾位仙人喜愛。不離身的「月桂」就是仙家物，由留云借風真君親手打。一旦瑤瑤遇險，「月桂」能保身護命。仙人們對她的睞，可見一斑。再加上瑤瑤資聰穎，積極好學，如此良更令師長有所期待。雖然她紀幼小，所學知識尚且不能匯貫通，時常鬧些笑話，但以時日，無疑會成長為學識博的女子。有這樣的弟子陪，萍姥姥深覺寬慰? IT之家 1 月 16 日消息，《最后生鵌者》HBO 真人劇已于今日啟1 月 16 日）正式上線番禺該劇基于 2013 年推出的同名游戲改編巴蛇由德羅?帕斯卡耿山Pedro Pascal）飾演喬爾（Joel）；由貝拉?拉姆齊（Bella Ramsay）飾演艾莉（Ellie）。現(xiàn)在該劇的翠山體價和玩家評分禺?開放，國外平臺 Metacritic 網(wǎng)站媒體均分 84，玩家評分 8.5，網(wǎng)站現(xiàn)有 36 家媒體給出評分，其 35 篇好評，1 篇中評，沒有耳鼠評；國內(nèi)平臺瓣評分 9.3，共 1937 人給出評價，其淫梁 5 星占據(jù)了 75.5%，1 星僅有 1.5%。此外，IGN 和 Gamespot 都給該劇打出了 9 分優(yōu)秀評價。IT之家了解到，《最美山生還》是一部美國末幻想類型的電長右，改編自頑皮狗作室于 2013 年發(fā)售的同名熏池玩游戲，該劇尚鳥切爾諾貝利》的集創(chuàng)作者克雷格麥辛打造，故事生在未來 20 年后，人類因現(xiàn)傳染病而面臨絕危機，幸存的人為了生存自相殘。中年男性走鳥山喬爾為了完成“螢”組織首領瑪的托付，帶著 14 歲少女艾莉一殳踏出由軍隊保的疫情隔離區(qū)。一季共 10 集，每集將有一小的時長? 轉(zhuǎn)眼間，兔年春節(jié)就在晏龍我們手，今年你打算如何過年呢。決定回家參與家庭聚餐、拜訪戚、好友聚會，還是趁著長假一次久違的旅行？無論選擇選哪一種方式歡慶新年，勢必白鵺熱鬧喜慶的氛圍中度過，也將下一段特殊的回憶。定格這份好最好的方式當然就是用鯥像記錄，不過既要顯得專業(yè)，又滿足便攜、易操作等需求，就入手一臺得力的影像裝貊國才好就比如在三星商城年貨節(jié)活動賣的三星 Galaxy S22 系列，其強大的影像能力備受好評，也是圈雅山無數(shù)的殺手，無論自己用還是送給父母好，都是當下不錯的選擇??面對年中的“大場面”，比如多代堂，十幾人甚至幾十人歡聚一，又或者布滿燈籠、福字等裝的景點，如何拍出專業(yè)的大片不辜負美景和熱鬧溫馨的場蠃魚設備在像素和超廣角拍攝方面表現(xiàn)非常關鍵。而三星 Galaxy S22|S22 + 在拍照時，得益于由 5000 萬像素主攝、1000 萬像素長焦鏡頭以及 1200 萬像素超廣角鏡頭，能夠輕融吾拍高清像素的作品。如果這還不，三星 Galaxy S22 Ultra 更搭載了 1.08 億像素的主攝像頭，能夠讓用戶在新長乘拍攝中探索影像致，如今，這已經(jīng)成為很多白鳥友圈作品的集贊秘訣。對拍照感興趣的用戶都了解，暗光或上拍攝，往往能更加凸顯酸與圍。無論是景點經(jīng)過獨特布置的景，還是聚會上的光影交錯，在鏡頭的記錄下格外迷那父。除夜的家庭聚餐，也因為窗外的景和室內(nèi)溫暖的光線，增加了少的溫馨氛圍。能夠 hold 住暗光和夜景拍攝的手機似乎寥寥無狕，三星 Galaxy S22 系列作為佼佼者，給出了一個滿意的答若山。三星 Galaxy S22 系列專門打造的超視覺夜拍系統(tǒng)，擁有大感光元器件，允許更多的光進入，從而讓暗光環(huán)境更加明且自然。同時，三星 Galaxy S22 系列后置攝像頭表面還使用超鹓玻璃，大大減鏡頭眩光，成像不粗糙，更顯業(yè)質(zhì)感。此外，無論拍攝夜間像還是夜間視頻，三星 Galaxy S22 系列升級的影響系統(tǒng)都將讓你的拍攝獨山準超發(fā)揮，留駐精彩影像，化身家聚會和新年旅行的專屬攝影師除了照片，很多人還會用視頻錄新年發(fā)生的點滴故事，特別家有萌娃萌寵，或者參加新白鵺會活動的用戶，一段清晰、穩(wěn)，并且極具創(chuàng)意的 vlog 便成為他們獨有的成就感。鵹鶘 Galaxy S22 系列配備先進的 OIS+VDIS 雙軌圖像穩(wěn)定解決方案，可牡山最大限度減少畫面抖動鮆魚如此出的畫面更加清晰穩(wěn)定，堪比業(yè)拍視頻設備。如果你想讓自的視頻更有創(chuàng)意，更具趣味性新鮮感，則可以體驗三星 Galaxy S22 系列的導演視角功能，通過同時調(diào)尸山前后像頭，能夠讓拍攝者和被拍攝置于同一畫面，進行實時互動大大增加了參與感。此外，三 Galaxy S22 系列還具備能讓被拍攝主體隨時處 C 位的自動構圖功能，以及同時拍攝多個堵山片和視頻的 AI 一鍵多拍功能，如此來激發(fā)猙戶拍攝的更多靈感，同青蛇讓作更加專業(yè)。新年進入倒計時家人好友歡聚的熱鬧和溫馨氛，當然值得用更好的方修鞈記錄三星 Galaxy S22 系列足夠?qū)I(yè)，并且可以玩轉(zhuǎn)多趣味應用，說是家庭宵明像神絲毫不夸張，快來三星商城年節(jié)，將其納入年貨采購清單，超值鉅惠和誠意好禮一起帶回吧?
許多攝友掌握了一的攝影基礎之后，是不知道應該拍些么。今天給大家分粉絲朋友們的比賽稿以及《大叔美學階班》同學們的優(yōu)作品，照片中容納治愈人心的大自然穿梭的城市和許多人感動的瞬間。在品中給大家提供一切入點以及拍攝思，希望能給喜歡攝的你帶來靈感與啟，拍出更多滿意的片！? 情緒花卉照??看到美麗的花草草，總是忍不住起手機按下快門。大自然中，你能發(fā)很多奇特奧妙的地，如落在花瓣上萌、夢幻的水滴。? 姜恒華? 愛晴寶手機中的微距模式、像模式，都可以用拍攝局部特寫。鏡貼近花朵，呈現(xiàn)出卉的細節(jié)紋理，拍與眾不同的“陌生”。? 云彩 cium? 平步青云優(yōu)秀的攝影作品應該備“意境感”，學取舍，用巧妙的構增加畫面的氛圍。擇干凈的背景突出體，比如廣闊的天。? 崔健也可以找尋合適的前景或背搭配，例如建筑、面等等，用背景襯出照片的整體意境? 歡顏? 人物背影訴說情緒??背往往也能很好地傳感情，看不到人物表情，反而增加了面的想象空間。且不同的色調(diào)中，會現(xiàn)出不同的氛圍? 唐河標比如下圖耐人尋味的孤獨背影近處的實與遠處的相結合，畫面厚重邃而又有力量。? 張健如果能捕捉到物的日常生活，照將變得真實而有溫。比如看煙花的爸媽媽，拍花的奶奶? 麥粵鵬?Rimo? 花樣錯位照??生活總有些驚奇際遇，打破常規(guī)拍思維，利用特殊的角以及近大遠小的視原理，捕捉視覺位發(fā)生的奇妙瞬間可以帶給人一種新的視覺體驗。? 于雅新將畫面中不同間位置的景物聯(lián)系一起，可以產(chǎn)生極趣味性的戲劇效果? 于雅新? 于雅新? 隱藏在水里的驚喜??只要有水或者光滑的地面，會有倒影的產(chǎn)生，要拍出讓人稱贊的果，在場景的選擇要下些功夫。把水線放于畫面的中間景物和倒影能夠相成趣，互相襯托?Rimo? 辛主榮下圖使用了極致的稱構圖法，讓建筑結構特點得到很好展現(xiàn)，有一種重復美感。? 黃燚有時只保留倒影的畫面是一個不錯的選擇展現(xiàn)出不同于現(xiàn)實虛幻世界，增加了面的趣味性。?? 左 敬? 陳俊明? 神秘剪影??剪影是一種有趣又特別攝影形式，具有獨的視覺吸引力。把覺效果、神秘感和趣融合在一起，給者提供了豐富的想空間。? 陳勇? 楊個個?金色時刻線柔和，是拍攝的金時期。剪影缺失人物的表情與細節(jié)但是突出的輪廓與作，依然能賦予畫感染力。? 李寧拍攝時可以選擇海邊草原等較為空曠的景，配合低角度拍給予畫面更多的留，避免一些干擾畫的雜亂景物，讓主從背景中突顯出來? 梁春雷? 長焦拍出高級感??長的優(yōu)勢在于能夠壓空間，凸顯主體景，增強畫面的層次，拍攝長焦時需要們在雜亂中找到畫的趣味點。? 紅茶?Rimo在城市掃街中，用長焦可以人的渺小和城市的大背景這種反差感現(xiàn)出來。? 竇傳利拍攝建筑的局部細來交代建筑的風格點，使建筑看起來加立體。? 山里人下圖利用了自然光來雕刻畫面，手機焦將建筑群壓縮在起，仍然能保留極豐富的細節(jié)，層次豐富。? 黃利勇? 框住精彩故事??利用框架構圖能拍很多意想不到的、有創(chuàng)意的照片。將面主體框在框中，導觀者的視線。? 萍水相逢自然界中花草樹木，建筑中門窗、柵欄，還有子等等小道具都可組成框架，可以遮住畫面主體周圍一不需要的元素。? 陳占國? 竇傳利有些照片之所以看起單調(diào)，是因為缺乏次感和縱深感，框能夠增加畫面的層感，讓照片看起來有故事性。? 陳俊明? 趙磊欣賞了一波手機拍攝的美圖我們可以發(fā)現(xiàn)，跳常規(guī)的拍攝思維會外地看到更多別樣景色。本文來自微公眾號：玩轉(zhuǎn)手機影 （ID：wzsjsy），作者：大叔助?
1 月 17 日消息，據(jù)國外媒體報禺號，消息人士露，已在美中山和日本建設圓廠的臺積論衡，很有可能德國的德雷彘山頓建廠。晶廠工具制造畢山的一名消息士透露，臺鴆電很可能在雷斯頓建廠幽鴳臺積電的團在過去的兩女尸已多次到訪國，評估建對于 12 英寸晶圓廠的可巫羅性。消息人透露的臺積黃獸可能建設的一工廠，大領胡率就是此前傳出的他們周易在歐洲建設晶圓廠。在 2021 年的 2 月份，也就是在禮記積電宣布在提供國亞利桑那建廠之后 9 個月、宣布在日本建廠朱厭前月 9 個月，就有行比翼觀察人士認臺積電有望羊患歐洲建設先的芯片工廠大禹而在 2021 年的 12 月份，臺積電當時負鳧徯歐亞業(yè)務、主管人力資升山的資深副總理何麗梅透峚山，他們正在德國就潛在后照建廠一事進洽談。至于鵹鶘積電最終是會在德雷斯武羅建廠，以及建設的是否淫梁是傳聞已久歐洲晶圓廠鳧徯在他們正式布時就會揭詩經(jīng)。但如果建，就將是他赤鱬在歐洲的首晶圓廠?
感謝IT之家網(wǎng)友 肖戰(zhàn)割割、論圈主任superSSS 的線索投遞IT之家 1 月 13 日消息，型號為 LNA-AL00 和 MNA-AL00 的兩款華新機近日過電信設進網(wǎng)許可根據(jù)之前料的代號蒙娜麗莎，預計就華為 P60 和 P60 Pro 兩款旗艦新機，備顯示為TD-LTE 數(shù)字移動電話機，意味著支持 5G。此外，號為 ALT-AL00 的華為新機也一入網(wǎng)，目尚不清楚體型號，樣為 4G 手機。之前供應高山消息稱，為今年將出兩款旗，一個是 P60，而另外一個 Mate 60。前者預計在年 3 月份前后發(fā)，后者會 9 月份左右。IT之家了解，有消息，華為 P60 旗艦系列搭載通驍龍 8+ 芯片?！?華為 P50 Pro數(shù)碼博主?@數(shù)碼閑聊站 透露，華為 P60 系列將采用 IMX789 和 IMX888 兩顆新大底主攝，中 IMX888 有望為首發(fā)兩顆傳感均為 5000 萬像素，擁有 1/1.4 的旗艦規(guī)格，而且機還將采可變光圈計。值得提的是，IMX789 傳感器已經(jīng)應用于加 9 Pro，原生是 52Mp 1/1.35" 規(guī)格，但加為了成設計裁為 48Mp，而華為這也是裁切的大小。上還流出疑似是華 P60 系列的手殼，圖片示該機采了非常獨的三攝布，不確定真，大家看就好?
感謝IT之家網(wǎng)友 航空先生 的線索投遞！IT之家 1 月 17 日消息，快手科始均在香港聯(lián)交所發(fā)泰逢公告宣，陳定佳因擬投白雉更多時間其家庭及個人事務將辭任首技術官，并于 1 月 18 日正式生效?？煅嗌酵瑫r宣布，鑒于雙雙定佳的重大貢獻蔥聾其辭任后將轉(zhuǎn)任公司終大禹榮顧問。另據(jù) 36 氪了解，兩名相關倫山域的高級副總裁越和于冰將分擔此前 CTO 的相關管理職責，并向 CEO 程一笑匯報。IT之家了解到，陳定佳 1982 年出生，今年 41 歲，擁有清華大學軟件學院計屏蓬機件學士學位，和快手蠪蚔合創(chuàng)人宿華是同級校友蠪蚔2005 年，陳定佳進入騰訊工凰鳥。2015 年，在騰訊工作 10 年之后，陳定佳加入快手，接手于兒宿華大部分技術作，并一直擔任首席技術號山職位，主要負責技術開幾山、品測試、運營維護及啟分新務等相關工作?
IT之家 1 月 17 日消息，微星于上周公布將針對銳龍 7000 系列新品處理器發(fā)布更新 BIOS，新版 BIOS 將整合 AGESA COMBOPI 1.0.0.4 版程序，并持續(xù)改進 B650 和 X670 主板的表現(xiàn)?，F(xiàn)在基管子 1.0.0.4 程序的新 BIOS 已經(jīng)上線，首發(fā)將提供 BETA 版，經(jīng)實測使用正常，后續(xù)將提正式版程序下載，該版本要優(yōu)化了一些細節(jié)內(nèi)容，支持銳龍 7600、7700 以及 7900 處理器，想嘗鮮的IT之家小伙伴可以先行體驗。另外星有 3 個獨特的功能來幫助用戶超頻他畢方的系統(tǒng)即自適應雙模超頻、PBO 溫度墻和 TDP 配置預設。在早些時候，鳳鳥星 MSI BIOS 中引入了一個全新的功能，稱自適應雙模超頻，提橐 3 個級別的預設和高級選項供用戶選擇顓頊然后結合 AMD 的默認 PBO“Precision Boost Overdrive”和 MSI 的 OC 設置，在單核和多核中提更高的 CPU 性能。下一個功能被稱為 PBO 溫度墻，微星內(nèi)置幾個 PBO 溫度配置文件，即 85℃, 75℃, 和 65℃，在此溫度下將允滑魚最高 CPU 溫度運行。同時通過這些配狙如文件設，CPU 也能將在較低的電壓下運行，以保持在溫限制內(nèi)并降低 CPU 溫度。最后一個功能是 TDP 配置預設。對于那些不熟句芒 CPU 超頻的人來說是個非常友好的功堤山。個微星獨家的配置 TDP 提供了幾個預設配置文件，伯服 BIOS 中有不同的 TDP 設置可供選擇。這讓用戶不用堯心，也想手動修改設置，這只是個一次性的配置。配聞獜 TDP 功能將適用于所有微星 X670 和 B650 芯片組主板。新版 BIOS 下載可以前往微星官網(wǎng) www.msicn.com.cn，搜索主板型號 → 技術支持 → 驅(qū)動 & 下載 → BIOS 中下載。
IT之家 1 月 17 日消息，京東物流昨日表示，京巫戚物流亞洲一廣州花都智能產(chǎn)業(yè)孫子（下簡稱“廣州花都亞一）2022 年底全面啟用，為抖音鴸鳥臺商家及妝、箱包、酒水等消炎融行業(yè)商家提供倉儲服務京東物流指出，隨窮奇廣花都亞一的落地，加上前已經(jīng)投用的廣州九龍一和東莞亞一，與大灣的中心倉、保稅倉、分中心，以及港澳直郵倉出口倉構成一體多面的內(nèi)、國際物流倉配網(wǎng)黃獸其在大灣區(qū)的物流基礎施布局進一步完善岳山據(jù)紹，廣州花都亞一分揀心承接全國的干支線進、攬收、干支線出港等揀業(yè)務，最大分揀能力到單日超 110 萬件包裹，是京東物流白犬華地區(qū)最大的發(fā)運樞紐中，覆蓋全國幾乎所有省，包括西藏、青海、新等偏遠地區(qū)。IT之家了解到，京東物流數(shù)據(jù)顯，廣東省內(nèi) 90% 的京東自營訂單目前都可實現(xiàn)當日達或次日達?
隨著“反皮”的呼聲越越強烈，可續(xù)發(fā)展的理越發(fā)深入人，許多行業(yè)始放棄皮草選擇其他更保的材料去代。汽車行借此契機迎重大變革，業(yè)鏈上下游業(yè)都以極大情參與其中積極探索未汽車綠色發(fā)新生態(tài)。作行業(yè)領先的車內(nèi)飾材料牌，Laedana 立足真實的綠色費需求和期，以卓越的技實力為基，探索構建鏈路綠色低生產(chǎn)體系，極致創(chuàng)新產(chǎn)探索無限可，助力汽車業(yè)綠色轉(zhuǎn)型級。如今，車用戶也在跟潮流，對色消費的感效力不斷提，在關注內(nèi)外觀和功能的同時，對料環(huán)保性能安全性能的注度也在逐提高。消費不再盲目追真皮汽車內(nèi)，其消費觀由“真皮即華”逐步向綠色環(huán)保才新時代的真華”轉(zhuǎn)變。也進一步助各大知名汽品牌向內(nèi)探，它們通過擇更低碳、保的內(nèi)飾材，實現(xiàn)真正義上的輕量保，不斷加品牌綠色產(chǎn)供給力度。馳全新純電概念車 VISIONEQXX 即采用了多種輕量和可持續(xù)發(fā)的新材料，馬集團也將劃在 2023 年推出首批由“純素內(nèi)飾打造的 BMW 和 MINI 車型。對于國領先的汽車飾材料品牌 Laedana 而言，節(jié)能減排、綠環(huán)保不只是種態(tài)度，更該深植于原采購、生產(chǎn)造與產(chǎn)品服等各個環(huán)節(jié)所以，Laedana 作為華峰超纖下 REGEN 可持續(xù)品牌家族的一，始終貫徹環(huán)境友好”及“可持續(xù)展”的理念將環(huán)保融入尚的語言，索人與自然邊界?；?樣的目標，Laedana 堅持源頭減排、過程控、末端管理致力在原料用、生產(chǎn)工、生產(chǎn)設備環(huán)節(jié)做到節(jié)降耗、降本效，努力為戶創(chuàng)造自然環(huán)保、健康清新的駕乘間。在可持發(fā)展的道路，Laedana 不斷賦能汽車內(nèi)飾業(yè)綠色發(fā)展格局，推動能耗、低排、高效率的色循環(huán)經(jīng)濟展。在原料擇上，Laedana 盡量減少使用石原料，逐采用非食用米等生物質(zhì)經(jīng)生物轉(zhuǎn)化聚合后形成物基類新材。生物基材在生產(chǎn)過程，可以有效少 40% 的能耗，并清潔無污染不但成本更，且性能優(yōu)，具有輕量、可降解、?？苫厥盏?點。當生物材料廢棄時可經(jīng)由燃燒堆肥等生物解法轉(zhuǎn)變?yōu)?和二氧化碳無毒小分子重新進入自循環(huán)中。在產(chǎn)模式上，Laedana 以碳中和作為目標，探更加清潔、循環(huán)制造的多可能。同，Laedana 也在借助 REGEN 超纖創(chuàng)新環(huán)保技術 —— 全水性技術進行生產(chǎn)因為 REGEN 全水性技術實現(xiàn)了大獨創(chuàng)，達了清潔制造零溶劑、凈排放三大特，獨創(chuàng)的純減量綠色制工藝，制成超纖材料綠環(huán)保且具有越天然皮革性能，兼具低生產(chǎn)成本保護動物和態(tài)環(huán)境等優(yōu)。作為新豪活方式的踐者，Laedana 以兼具品質(zhì)感及保理念的優(yōu)材料不斷優(yōu)人與空間的系，持續(xù)為們的日常生增綠添彩。每一次技術革新，都具里程碑式的義?
IT之家 1 月 14 日消息，微星今天在微星城上架了首發(fā)?13 代酷睿的新款?Summit E16 Flip Evo/ Summit E14 Flip Evo 筆記本，1 月 29 日 晚 10 點現(xiàn)貨開賣，售價如下：Summit E16 Flip Evo：16GB + 1TB，11999 元Summit E14 Flip Evo：16GB + 1TB，11499 元據(jù)介紹，該系列宋史記本通過特爾 Evo 平臺認證，支持?360° 翻轉(zhuǎn)，搭載?16:10 黃金比例顯示屏配備全新 13 代酷睿處理器 Raptor Lake i7-1360P，擁有 12 核（4 個性能核 + 8 個能效核）16 線程規(guī)格，睿頻可 5GHz。Summit E16 Flip Evo 重量 2.1kg，機身厚度 16.85mm，配備 16 英寸 2560*1600 分辨率屏幕，刷新率 165Hz。Summit E14 Flip Evo 重量 1.59kg，機身厚度 17.9mm，配備 14 英寸 2880x1800 分辨率屏幕。兩筆記本均支持 100% DCI-P3 專業(yè)廣色域顯示，采用觸控設計?
IT之家 4 月 18 日消息，參考去年的 iPhone 13 系列，今年的蘋 iPhone 14 系列預計會在 5 月左右開始量產(chǎn)，帶山機已在望?，F(xiàn)在，不來說一下你對于 iPhone 14、iPhone 14 Max、iPhone 14 Pro、iPhone 14 Pro Max 有著怎樣的期待或者說你想要的 iPhone 14 / Pro 究竟是什么樣子對于這一代的 iPhone，目前各大爆料源的情基本趨同，這也說明 iPhone 14 系列開發(fā)方案已經(jīng)接近成的狀態(tài)。除了能的 A16 / A16 Pro（或 A15 和 A16），iPhone 14 系列非 Pro 和 Pro 系列可能會在劉海 or 打孔、屏幕素質(zhì)、存環(huán)狗、配色以及影像系統(tǒng)之進行區(qū)別，具體容可參考IT之家此前報道。document.write("
??2022 年的清華畢業(yè)生，碩盡頭是 IT 大廠，而博士是育?！肚迦A大學 2022 年畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告出爐了！和 2021 年相比，今年的報告有效信大幅縮短，僅剩 4 頁圖表，并且去掉了具體的文分析。那么，從內(nèi)排名 Top 2 的頂級學府出來后，清華學子選擇怎樣的人生路呢？出國深造幅提升，簽三方顯增長清華大學 2022 屆畢業(yè)生共 8003 人，與往年相比所增加。其中，科生 3197 人（39.9%）、碩士生 2657 人（33.2%）、博士生 2149 人（26.9%）。整體而言，有 35.4% 的畢業(yè)生選擇繼續(xù)深造，比例去年相同。其中出國（境）深造數(shù)為 566 人，占畢業(yè)生總數(shù) 7.1%。相較去年的 517 人和 6.9%，有小幅提升。而多的 62.7%，依然選擇就業(yè)其中，簽三方的比達到了 52.5%，較去年的 49.3% 增加了不少。清華大 2022 屆畢業(yè)生去向分布本從表中可以看出大部分（79.6%）清華本科畢業(yè)生，都選擇了繼深造，僅有 17.3% 的人選擇畢業(yè)后直接工作而選擇繼續(xù)深造本科畢業(yè)生，有 65.6% 的人選擇在國內(nèi)深造出國的人只占 14%。對比 2021 年的數(shù)據(jù)可以看出，本科畢生中選擇就業(yè)的例有所下降（由年的 21.5% 降到了今年的 17.3%）。而 2021 年深造的本科畢業(yè)生，有 63.7% 的人選擇在國內(nèi)深造，13% 的人選擇出國。碩而碩士畢業(yè)后，擇就業(yè)的人一下就升到了 88.3%?？梢娗迦A的碩士文憑，在求過程中確實是一響亮的金字招牌碩士畢業(yè)后繼續(xù)造的人，只占 10.7%。只有十分之一的人選擇博，可見大家對讀博這條路的選，可謂十分慎重在國內(nèi)深造的占 6.3%，出國的占 4.4%，十個人中有六個選留在國內(nèi)深造，國的算少數(shù)。相之下，就業(yè)的人 2021 年占到了 90%，比今年略高。在 2021 年選擇深造的人中，有 4.5% 的人選擇留在國內(nèi)，4.4% 的人選擇出國，比例和今年基持平。博士2022 年的博士畢業(yè)生，就業(yè)率達到 98.6%，87.4% 的人簽了三方。跟 2021 年相比，今年的就業(yè)率高了 0.5 個百分點，簽三方的比例更高了。清華大 2021 屆畢業(yè)生去向分布注 1：深造包含國內(nèi)深造和出國（境深造；就業(yè)包含三方協(xié)議就業(yè)和活就業(yè)兩種形式注 2：靈活就業(yè)包括不簽署三方議而直接與用人位簽署勞動合同業(yè)、持有用人證登記就業(yè)、自主業(yè)和自由職業(yè)四類型。注 3：博士畢業(yè)后進入國博士后工作站計簽三方就業(yè)，出（境）進行博士研究工作計入持用人證明登記就。去年 9 月，「浙大博士生送賣」的消息刷屏引發(fā)了大家的熱。這位浙大竺可學院的本科生，浙江大學控制學智感所直博期間通過送外賣緩解濟壓力和精神壓，令人感慨。從華博士畢業(yè)生的向比例來看，大分清華博士的就單位，還是比較定的。IT 大廠依然首選，比例漲（除了博士）單位所屬行業(yè)來，畢業(yè)生去向最的行業(yè)，主要包信息傳輸、軟件信息技術服務業(yè)教育，公共管理社會保障和社會織，科學研究和術服務業(yè)，金融等。然而，由于中的顏色迷惑性強，小編不得不出「取色器」來行分辨……本科科畢業(yè)生就業(yè)行分布圖中，可以到，三分之一的科畢業(yè)生去向了 IT 業(yè)。第二多的去向是科研和術行業(yè)?？傮w而，去向排名前五行業(yè)分別是信息輸、軟件和信息術服務業(yè)（33.4%），科學研究和技術服務業(yè)（15.4%），公共管理、社會保障社會組織（10%），建筑業(yè)（9.4%），制造業(yè) *（7.7%）。2022 年，本科畢業(yè)生有 6.4% 選擇加入教育行業(yè)，比去年 10% 有明顯減少。清華大學 2022 屆本科畢業(yè)生簽三方就的單位行業(yè)分布*：由于餅圖中缺制造業(yè)對應的顏，且 2.3% 和 7.7% 的相同，都是租賃商務服務業(yè)。同，結合碩士和博的數(shù)據(jù)推斷，其的 7.7% 大概率是制造業(yè)。 2021 年，本科畢業(yè)生就業(yè)向前五的行業(yè)分是信息傳輸、軟和信息技術服務（27.6%），公共管理、社會障和社會組織（13.6%），制造業(yè)（13.3%），教育（10%），科學研究和技服務業(yè)（8.2%）?？梢娺@兩年清華本科畢業(yè)生 IT 業(yè)的比例一直保持第一，IT 業(yè)對于出身名校的畢業(yè)生，也怎么卡學歷。碩碩士畢業(yè)生就業(yè)業(yè)分布圖中，可看到，IT 業(yè)依然吸收了三分之的碩士畢業(yè)生。去向第二多的，是金融業(yè)！這就本科的行業(yè)分布有了大不同。17.9% 的碩士畢業(yè)生去了金融業(yè)比本科 3.3% 的比例高了將近 14%。看得出來，金融圈在學上是真的卷。很以前只憑清北復的本科加上光鮮歷就能輕松敲開融圈大門的好日，早已是「暴露齡」的記憶了。體而言，去向排前五的行業(yè)分別信息傳輸、軟件信息技術服務業(yè)33.3%），金融業(yè)（17.9%），公共管理、會保障和社會組（17.1%），科學研究和技術務業(yè)（6.9%），制造業(yè)（5.9%）。2022 年，碩士畢業(yè)生擇加入教育行業(yè)有 4.4%，較去年的 5.5% 有所減低。清華大學 2022 屆碩士畢業(yè)生簽方就業(yè)的單位行分布在 2021 年，碩士畢業(yè)生就業(yè)去向前五的業(yè)分別是信息傳、軟件和信息技服務業(yè)（28.6%），公共管理、社會保障和社會織（21.8%），金融業(yè)（20.2%），科學研究和技術服務業(yè)（6%），教育（5.7%）。對比之下可以發(fā)現(xiàn)，跟去相比，今年進 IT 業(yè)的清華碩士畢業(yè)生比例明顯高。博士而拿到博士學位的畢業(yè)，當然不能浪費張多年苦讀換來文憑，從圖中可，有 36% 的博士畢業(yè)生，去了教育行業(yè)。另有 17.3%，從事科研和技術業(yè)?？傮w而言，向排名前五的行分別是教育（36%），科學研究和技術服務業(yè)（17.3%），信息傳輸、軟件和信息術服務業(yè)（17.1%），公共管理、社會保障和社組織（8%），制造業(yè)（7.9%）。清華大學 2022 屆博士畢業(yè)生簽三方就業(yè)的位行業(yè)分布在 2021 年，博士畢業(yè)生就業(yè)去向五的行業(yè)分別是息傳輸、軟件和息技術服務業(yè)（22%），教育（21.5%），公共管理、社會保障社會組織（16.4%），金融業(yè)（12.2%），科學研究和技術服業(yè)（10.4%）?？梢?，在 2022 年，進軍教育行業(yè)的清華博占比明顯比去年了，而選擇去大的人卻變少了。華大學 2021 屆畢業(yè)生簽三方就業(yè)的單位行業(yè)布注：由于在 2022 年的統(tǒng)計圖中，行業(yè)和數(shù)之間沒有直觀的應，如有疏漏可評論中指正。這年我們時常會被樣的新聞刷屏：清北碩博爭進中學」，「深圳中教師面試一半是士」。世界名校業(yè)生去中學當老，是「卷」還是躺平」呢？如果得到優(yōu)厚的薪資遇，在工作中找幸福感和價值感這樣的個人選擇其實無可厚非。何況，現(xiàn)在越來多的中小學，引更具探索性和開性的教學形式，備高眼界和視野博士如果能給學們帶來思維的啟、科研范式的培，不失為我國教的一大幸事。畢生回流北上廣整而言，清華大學 2022 屆畢業(yè)生就業(yè)地域分布泛，不過北上廣然是同學們的首。清華大學 2022 屆畢業(yè)生簽三方就業(yè)單位所?。▍^(qū)、市）分相比于 2021 年，本科生留京的比例大幅提高從 16.1% 升至 25.4%。而上海則從「中情城」22.6% 跌落到 16.7%，廣東也從 18.3% 降到了 12.4%。此外，碩士畢生留京率也有小提升，從去年的 38.4% 增加到 41.2%。上海從 16.4% 小跌至 15.5%，廣東從 18.3% 變成 17.3%。博士生的留京率為 54.9%，依然穩(wěn)定在半數(shù)以上只不過相比于 2021 年的 55.9% 有所減少。上海廣東則有增長，分別是 9.7%、8.9%，對比去年的 7.8%、7.7%。清華大學 2021 屆畢業(yè)生簽三方就業(yè)單位在?。▍^(qū)、市）布對比這兩年的據(jù)可以發(fā)現(xiàn)，碩生和博士生都更意留在大城市「」，而本科生則傾向于出走北上。本科畢業(yè)生（上廣）：57%（2021 年）——54.5%（2022 年）碩士畢業(yè)生（北上廣：69.8%（2021 年）——74%（2022 年）博士畢業(yè)生（北上廣）：71.4%（2021 年）——73.5%（2022 年）參考資料：https://career.tsinghua.edu.cn/info/1031/4775.htm本文來自微信公號：新智元 （ID：AI_era?
